Choice of metadata Статьи
Page 3, Results: 45
Report on unfulfilled requests: 0
21.
Подробнее
74.58
П 44
Подымова, Л. С.
Инновационные подходы к развитию кадрового потенциала школы [Текст] / Л. С. Подымова, С. А. Скутнева // Высшее образование сегодня. - Москва, 2018. - №12. - С. 50-55
ББК 74.58
Рубрики: Высшее образование
Кл.слова (ненормированные):
инновации -- нововведения -- система управления -- школа -- творчество -- инновационные подходы -- Московский педагогический государственный университет -- управление школой -- высшее образование -- Инструменты управления -- педагогический персонал -- педагог -- методические разработки -- профессиональный стандарт -- качества образования -- Эффективное управление персоналом
Аннотация: Показано, что социально-экономические изменения, связанные со становлением общества и экономики знаний, влекут за собой трансформацию сферы образования, включая систему и практику управления ею. Обосновано возросшее значение управления персоналом образовательных организаций. Рассмотрены инновационные подходы к развитию кадрового потенциала школы, направленные на улучшение качества образования, повышение его эффективности и расширение доступности.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Скутнева, С. А.
П 44
Подымова, Л. С.
Инновационные подходы к развитию кадрового потенциала школы [Текст] / Л. С. Подымова, С. А. Скутнева // Высшее образование сегодня. - Москва, 2018. - №12. - С. 50-55
Рубрики: Высшее образование
Кл.слова (ненормированные):
инновации -- нововведения -- система управления -- школа -- творчество -- инновационные подходы -- Московский педагогический государственный университет -- управление школой -- высшее образование -- Инструменты управления -- педагогический персонал -- педагог -- методические разработки -- профессиональный стандарт -- качества образования -- Эффективное управление персоналом
Аннотация: Показано, что социально-экономические изменения, связанные со становлением общества и экономики знаний, влекут за собой трансформацию сферы образования, включая систему и практику управления ею. Обосновано возросшее значение управления персоналом образовательных организаций. Рассмотрены инновационные подходы к развитию кадрового потенциала школы, направленные на улучшение качества образования, повышение его эффективности и расширение доступности.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Скутнева, С. А.
22.
Подробнее
32.973.26-018.2
Р 17
Разработка формата приложений для информационно-моделирующей системы экологического мониторинга [Текст] / К. Т. Искаков [и др.] // Вестник Казахского национального университета имени Аль-Фараби. - Алматы, 2018. - №4. - С. 52-62. - (Серия математика, механика, информатика)
ББК 32.973.26-018.2
Рубрики: Программное обеспечение
Кл.слова (ненормированные):
данные -- NetCDF -- система управления базами данных -- база данных -- экологический мониторинг -- информационно-моделирующая система -- приложения -- моделирование -- утилиты -- программное обеспечение -- математическая программа Scilab -- MATLAB -- база данных -- СУБД -- MS SQL -- информатика -- кроссплатформенная программа -- файл
Аннотация: Необходимость разработки формата приложений на основе современных технологий обусловлена актуальностью оптимального функционирования системы экологического мониторинга. Данная система состоит из несколько взаимодействующих модулей. Одна из них «модуль усвоения данных», которая моделирует процесс с применением алгоритма усвоения данных. Для оптимального моделирования необходимо исходные файлы форматом Network Common Data Form (NetCDF), который будет формироваться с разработанного приложения. В работе дается характеристика, особенности, структура формата NetCDF, представлены существующие утилиты и программные обеспечения, инструменты, программы визуализации по работе с данным форматом. Анализируются их назначение, функции. Приведены созданные файлы NetCDF с помощью математической программы Scilab, которая является альтернативой MATLAB. В работе представлена разработанная база данных по загрязнителям атмосферного воздуха. Описана структура основных таблиц : поля, тип данных, описание поля, свойства поля. Для создания базы данных использовалась система управления базами данных (СУБД) MS SQL Приведена реляционная модель созданной базы данных. Показано взаимодействие основных составляющих информационно-моделирующей системы
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Искаков , К.Т.
Хасенова , З.Т.
Мынбаева , Б.Н.
Оралбекова , Ж.О.
Мухтарова , Ш.О.
Р 17
Разработка формата приложений для информационно-моделирующей системы экологического мониторинга [Текст] / К. Т. Искаков [и др.] // Вестник Казахского национального университета имени Аль-Фараби. - Алматы, 2018. - №4. - С. 52-62. - (Серия математика, механика, информатика)
Рубрики: Программное обеспечение
Кл.слова (ненормированные):
данные -- NetCDF -- система управления базами данных -- база данных -- экологический мониторинг -- информационно-моделирующая система -- приложения -- моделирование -- утилиты -- программное обеспечение -- математическая программа Scilab -- MATLAB -- база данных -- СУБД -- MS SQL -- информатика -- кроссплатформенная программа -- файл
Аннотация: Необходимость разработки формата приложений на основе современных технологий обусловлена актуальностью оптимального функционирования системы экологического мониторинга. Данная система состоит из несколько взаимодействующих модулей. Одна из них «модуль усвоения данных», которая моделирует процесс с применением алгоритма усвоения данных. Для оптимального моделирования необходимо исходные файлы форматом Network Common Data Form (NetCDF), который будет формироваться с разработанного приложения. В работе дается характеристика, особенности, структура формата NetCDF, представлены существующие утилиты и программные обеспечения, инструменты, программы визуализации по работе с данным форматом. Анализируются их назначение, функции. Приведены созданные файлы NetCDF с помощью математической программы Scilab, которая является альтернативой MATLAB. В работе представлена разработанная база данных по загрязнителям атмосферного воздуха. Описана структура основных таблиц : поля, тип данных, описание поля, свойства поля. Для создания базы данных использовалась система управления базами данных (СУБД) MS SQL Приведена реляционная модель созданной базы данных. Показано взаимодействие основных составляющих информационно-моделирующей системы
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Искаков , К.Т.
Хасенова , З.Т.
Мынбаева , Б.Н.
Оралбекова , Ж.О.
Мухтарова , Ш.О.
23.
Подробнее
31.2
К 17
Калимбетов, Г. П.
Методы автоматического управления энергосистемой и разработка метода обеспечения энергобаланса сети [Текст] / Г. П. Калимбетов, Д. М. Ескендирова // Высшая школа Казахстана. - 2019. - №1. - С. 254-259
ББК 31.2
Рубрики: Электроэнергетика. Электротехника
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- энергосистема -- распределение мощностью -- интеллектуальная энергосеть -- генератор -- энергобаланс сети -- энергетическая эффективность -- электроэнергия
Аннотация: В статье рассмотрены основные подходы и методы автоматического управления интеллктуальной энергосистемой применяемые и разрабатываемые на данный момент. В ходе обзора выявлены некотрые положения представленных концепций управления, изменение подхода к которым приведет к более эффективному распределению энергетических мощностей внутри системы. Одним из таких подходов является метод обеспечения энергетического баланса сети, включающий в себя алгоритмы автоматического распределения и перераспределения энергетических мощностей. В работе предложен метод управления интеллектуальной энергосистемой, направленный на обеспечение энергетического баланса сети.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Ескендирова, Д.М.
К 17
Калимбетов, Г. П.
Методы автоматического управления энергосистемой и разработка метода обеспечения энергобаланса сети [Текст] / Г. П. Калимбетов, Д. М. Ескендирова // Высшая школа Казахстана. - 2019. - №1. - С. 254-259
Рубрики: Электроэнергетика. Электротехника
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- энергосистема -- распределение мощностью -- интеллектуальная энергосеть -- генератор -- энергобаланс сети -- энергетическая эффективность -- электроэнергия
Аннотация: В статье рассмотрены основные подходы и методы автоматического управления интеллктуальной энергосистемой применяемые и разрабатываемые на данный момент. В ходе обзора выявлены некотрые положения представленных концепций управления, изменение подхода к которым приведет к более эффективному распределению энергетических мощностей внутри системы. Одним из таких подходов является метод обеспечения энергетического баланса сети, включающий в себя алгоритмы автоматического распределения и перераспределения энергетических мощностей. В работе предложен метод управления интеллектуальной энергосистемой, направленный на обеспечение энергетического баланса сети.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Ескендирова, Д.М.
24.
Подробнее
65.050.2
А 50
Alibekova, B.A.
Evolution of personnel management development and its features in Kazakhstan [Текст] = Эволюция развития управления персоналом и ее особенности в Казахстане / B.A. Alibekova, A.M. Bakirbekova // ҚР ҰҒА баяндамалары = Доклады НАН РК. - 2019. - №2. - С. 208-214
ББК 65.050.2
Рубрики: Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
труд -- управление персоналом -- человеческие ресурсы -- управление человеческими ресурсами -- кадры -- сотрудники -- система управления персоналом -- концепции управления персоналом -- трудовое законодательство -- принципы управления персоналом -- экономика
Аннотация: В статье рассмотрены вопросы эволюции управления персоналом, основанные на развитии человеческой деятельности и ее истории. Ранее развитие управление человеческими ресурсами осуществлялось до периода промышленной революции, в аграрной экономике с ограниченным производством. Далее по периодам: промышленной революции, постиндустриальной революции, которые внесли значительные изменения в управлении человеческими ресурсами и внесли предпосылки управления персоналом через появление и распространение «научной организации труда», развитие профсоюзного движения и активное вмешательство государства в отношения между работниками и работодателями. В свою очередь развитие управления персоналом разделено на фазы: развития и зрелости. Особенности развития управления персоналом в Казахстане заключаются в том, что ее нельзя отнести к одному типу, из-за географической позиции, т.к. Казахстан долгие годы был в составе СССР и отечественная система представляет собой смесь культур Азии и Европы, а также признаки пост советской культуры. Управление персоналом в Казахстане на сегодняшний день все еще в стадии развития. При этом необходимо отметить, что в истории развития страны были осуществлены множество содержательных и стратегических изменений в сфере управления человеческими ресурсами, которые дают возможность для дальнейшего развития и совершенствования управления персоналом.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Bakirbekova, A.M.
А 50
Alibekova, B.A.
Evolution of personnel management development and its features in Kazakhstan [Текст] = Эволюция развития управления персоналом и ее особенности в Казахстане / B.A. Alibekova, A.M. Bakirbekova // ҚР ҰҒА баяндамалары = Доклады НАН РК. - 2019. - №2. - С. 208-214
Рубрики: Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
труд -- управление персоналом -- человеческие ресурсы -- управление человеческими ресурсами -- кадры -- сотрудники -- система управления персоналом -- концепции управления персоналом -- трудовое законодательство -- принципы управления персоналом -- экономика
Аннотация: В статье рассмотрены вопросы эволюции управления персоналом, основанные на развитии человеческой деятельности и ее истории. Ранее развитие управление человеческими ресурсами осуществлялось до периода промышленной революции, в аграрной экономике с ограниченным производством. Далее по периодам: промышленной революции, постиндустриальной революции, которые внесли значительные изменения в управлении человеческими ресурсами и внесли предпосылки управления персоналом через появление и распространение «научной организации труда», развитие профсоюзного движения и активное вмешательство государства в отношения между работниками и работодателями. В свою очередь развитие управления персоналом разделено на фазы: развития и зрелости. Особенности развития управления персоналом в Казахстане заключаются в том, что ее нельзя отнести к одному типу, из-за географической позиции, т.к. Казахстан долгие годы был в составе СССР и отечественная система представляет собой смесь культур Азии и Европы, а также признаки пост советской культуры. Управление персоналом в Казахстане на сегодняшний день все еще в стадии развития. При этом необходимо отметить, что в истории развития страны были осуществлены множество содержательных и стратегических изменений в сфере управления человеческими ресурсами, которые дают возможность для дальнейшего развития и совершенствования управления персоналом.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Bakirbekova, A.M.
25.
Подробнее
74.58
Л 84
Лукашенко, Д. В.
Система управления образовательной деятельностью в учебных заведениях силовых ведомств [Текст] / Д. В. Лукашенко // Инновации в образовании. - 2019. - №9. - С. 56-64
ББК 74.58
Рубрики: Педагогика высшей школы
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- образовательная деятельность -- учебное заведение -- образовательная среда -- учебный процесс -- силовые ведомства -- образовательная организация -- учебные занятия -- постановка задач -- совершенствование -- подготовка -- проведение занятий
Аннотация: В статье рассматриваются основные подходы к интенсификации образовательной деятельности на основе внедрения в структуры учебных заведений силовых ведомств системы взаимодействия элементов вузов. В статье обобщен материал по исследуемой теме и представлен опыт взаимодействия учебного заведения и филиала
Держатели документа:
ЗКГУ
Л 84
Лукашенко, Д. В.
Система управления образовательной деятельностью в учебных заведениях силовых ведомств [Текст] / Д. В. Лукашенко // Инновации в образовании. - 2019. - №9. - С. 56-64
Рубрики: Педагогика высшей школы
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- образовательная деятельность -- учебное заведение -- образовательная среда -- учебный процесс -- силовые ведомства -- образовательная организация -- учебные занятия -- постановка задач -- совершенствование -- подготовка -- проведение занятий
Аннотация: В статье рассматриваются основные подходы к интенсификации образовательной деятельности на основе внедрения в структуры учебных заведений силовых ведомств системы взаимодействия элементов вузов. В статье обобщен материал по исследуемой теме и представлен опыт взаимодействия учебного заведения и филиала
Держатели документа:
ЗКГУ
26.
Подробнее
34
А 93
Аубакирова, А. Г.
Исследование системы автоматического управления электрическим освещением с использованием устройства МЕ6 Wireless и полученные результаты [Текст] / А. Г. Аубакирова, Ж. А. Пазылбеков, Г. С. Байсенова // Қазақстан жоғары мектебі. - 2018. - №2. - С. 252-256
ББК 34
Рубрики: Машиностроение
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- светодиод -- роутер МЕ6 -- электрическое освещение -- диммирование -- драйвер -- датчик освещения
Аннотация: Проведены исследования работы системы автоматического управления электрическим освещением с использованием устройства МЕ6 и выполнен анализ полученных результатов
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Пазылбеков, Ж.А.
Байсенова, Г.С.
А 93
Аубакирова, А. Г.
Исследование системы автоматического управления электрическим освещением с использованием устройства МЕ6 Wireless и полученные результаты [Текст] / А. Г. Аубакирова, Ж. А. Пазылбеков, Г. С. Байсенова // Қазақстан жоғары мектебі. - 2018. - №2. - С. 252-256
Рубрики: Машиностроение
Кл.слова (ненормированные):
система управления -- светодиод -- роутер МЕ6 -- электрическое освещение -- диммирование -- драйвер -- датчик освещения
Аннотация: Проведены исследования работы системы автоматического управления электрическим освещением с использованием устройства МЕ6 и выполнен анализ полученных результатов
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Пазылбеков, Ж.А.
Байсенова, Г.С.
27.
Подробнее
65.26
В 17
Ван Синь
Анализ современной практики управления кредитным портфелем на примере АО "Торгово-промышленный банк Китая в г.Алматы" [Текст] / Ван Синь // Ізденіс= Поиск. - 2020. - №1. - С. 52-60
ББК 65.26
Рубрики: Финансы. Денежное обращение. Кредит
Кл.слова (ненормированные):
банковский менеджмент -- система управления -- портфель -- кредиты -- кредитный портфель -- кредитная политика -- стратегия развития
Аннотация: В данной статье рассмотрены актуальные вопросы раскрывающие с точки зрения банковского менеджмента особенности современной практики управления кредитным портфелем коммерческих банков на примере АО "Торгово-промышленный Банк Китая в г. Алматы"
Держатели документа:
ЗКГУ
В 17
Ван Синь
Анализ современной практики управления кредитным портфелем на примере АО "Торгово-промышленный банк Китая в г.Алматы" [Текст] / Ван Синь // Ізденіс= Поиск. - 2020. - №1. - С. 52-60
Рубрики: Финансы. Денежное обращение. Кредит
Кл.слова (ненормированные):
банковский менеджмент -- система управления -- портфель -- кредиты -- кредитный портфель -- кредитная политика -- стратегия развития
Аннотация: В данной статье рассмотрены актуальные вопросы раскрывающие с точки зрения банковского менеджмента особенности современной практики управления кредитным портфелем коммерческих банков на примере АО "Торгово-промышленный Банк Китая в г. Алматы"
Держатели документа:
ЗКГУ
28.
Подробнее
Монахов, К.
"Традиционный" подход к процессу реструктуризации системы управления предприятием / К. Монахов // Финансовый бизнес. - 2001. - #3.-С.32-34.-схема.. - ISSN 0869-8589
Рубрики: Экономика предприятия--Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Управление предприятием -- Система управления
Аннотация: Анализ и реструктуризация системы управления
Монахов, К.
"Традиционный" подход к процессу реструктуризации системы управления предприятием / К. Монахов // Финансовый бизнес. - 2001. - #3.-С.32-34.-схема.. - ISSN 0869-8589
Рубрики: Экономика предприятия--Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Управление предприятием -- Система управления
Аннотация: Анализ и реструктуризация системы управления
29.
Подробнее
Лунин, В. Г.
Комплексная система управления банком / В. Г. Лунин // Банковское дело. - 2001. - #7.-С.
Рубрики: Кредитная система
Кл.слова (ненормированные):
БАНКИ -- СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
Лунин, В. Г.
Комплексная система управления банком / В. Г. Лунин // Банковское дело. - 2001. - #7.-С.
Рубрики: Кредитная система
Кл.слова (ненормированные):
БАНКИ -- СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
30.
Подробнее
Череватова, Череватова,Т. Ф
Совершентсвоавние системы управления крестьянскими (фермерскими)хозяйствами ЗКО/Т.Ф.Череватова / Череватова,Т.Ф Череватова // Актуальные проблемы экономики Западно-Казахстанского региона:Мат-лы обл.науч.-практ.конф.,посв.памяти проф.кэн.Б.Г.Гумарова. - Уральск. - 2005.-С.138
Рубрики: Экономика--РК
Кл.слова (ненормированные):
ЗКО -- крестьянское хозяйство -- система управления фермерским хозяйством
Череватова, Череватова,Т. Ф
Совершентсвоавние системы управления крестьянскими (фермерскими)хозяйствами ЗКО/Т.Ф.Череватова / Череватова,Т.Ф Череватова // Актуальные проблемы экономики Западно-Казахстанского региона:Мат-лы обл.науч.-практ.конф.,посв.памяти проф.кэн.Б.Г.Гумарова. - Уральск. - 2005.-С.138
Рубрики: Экономика--РК
Кл.слова (ненормированные):
ЗКО -- крестьянское хозяйство -- система управления фермерским хозяйством
Page 3, Results: 45