База данных: Статьи
Страница 1, Результатов: 10
Отмеченные записи: 0
1.

Подробнее
65
А 95
Ахунбаев, Р. Ж.
Оценка персонала как инструмент формирования и развития карьеры [Текст] / Р. Ж. Ахунбаев // Высшая школа Казахстана. - 2019. - №2. - С. 99-102
ББК 65
Рубрики: Экономика
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- показатели -- эффективность -- оценка персонала -- аттестация -- продвижение
Аннотация: В данной статье раскрыто понятие оценки персонала, отмечается необходимость проведения аттестации для выявления профессиональных и личностных качеств персонала в целях продвижения его по карьерной лестнице. Аттестация персонала рассматривается как процедура систематической формализованной оценки соответствия деятельности конкретного работника стандарту выполнения работы на данном рабочем месте в данной должности, с применением методов оценки персонала.
Держатели документа:
ЗКГУ
А 95
Ахунбаев, Р. Ж.
Оценка персонала как инструмент формирования и развития карьеры [Текст] / Р. Ж. Ахунбаев // Высшая школа Казахстана. - 2019. - №2. - С. 99-102
Рубрики: Экономика
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- показатели -- эффективность -- оценка персонала -- аттестация -- продвижение
Аннотация: В данной статье раскрыто понятие оценки персонала, отмечается необходимость проведения аттестации для выявления профессиональных и личностных качеств персонала в целях продвижения его по карьерной лестнице. Аттестация персонала рассматривается как процедура систематической формализованной оценки соответствия деятельности конкретного работника стандарту выполнения работы на данном рабочем месте в данной должности, с применением методов оценки персонала.
Держатели документа:
ЗКГУ
2.

Подробнее
88.5
М 92
Мухаметсеитова, А. К.
Использование социометрических исследований в диагностике социально-психологической роли сотрудников подразделений производственных компаний [Текст] / А. К. Мухаметсеитова // Вестник университета Кайнар. - 2019. - №1. - С. 23-28
ББК 88.5
Рубрики: Социальная психология
Кл.слова (ненормированные):
социометрическое исследование -- социометрические коэффициенты -- руководитель -- оценка персонала -- профессионализм
Аннотация: В данной статье рассмотрены методы и выводы социометрического исследования применяемого для оценки межличностных эмоциональных связей в группе. Сложность и неоднозначность социальных процессов, происходящих сейчас в производственных компаниях, требуют глубокой, разносторонней и оперативной оценки профессионализма сотрудников и взаимоотношений между ними. Без такой оценки, работа службы управления персоналом не может быть эффективной, и к тому же не отвечает современным требованиям.
Держатели документа:
ЗКГУ
М 92
Мухаметсеитова, А. К.
Использование социометрических исследований в диагностике социально-психологической роли сотрудников подразделений производственных компаний [Текст] / А. К. Мухаметсеитова // Вестник университета Кайнар. - 2019. - №1. - С. 23-28
Рубрики: Социальная психология
Кл.слова (ненормированные):
социометрическое исследование -- социометрические коэффициенты -- руководитель -- оценка персонала -- профессионализм
Аннотация: В данной статье рассмотрены методы и выводы социометрического исследования применяемого для оценки межличностных эмоциональных связей в группе. Сложность и неоднозначность социальных процессов, происходящих сейчас в производственных компаниях, требуют глубокой, разносторонней и оперативной оценки профессионализма сотрудников и взаимоотношений между ними. Без такой оценки, работа службы управления персоналом не может быть эффективной, и к тому же не отвечает современным требованиям.
Держатели документа:
ЗКГУ
3.

Подробнее
65
Ц 55
Цзюйвэй, Ши
Зарубежный опыт оценки персонала [Текст] / Ши Цзюйвэй // САЯСАТ POLICY. - 2018. - № 2. - С. 21-26.
ББК 65
Рубрики: ЭКОНОМИКА
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- оценка персонала -- ротация -- аттестация -- опрос -- результативность труда
Аннотация: В статье рассмотрена роль и значимость оценки персонала в современных компаниях, изучен зарубежный опыт оценки персонала на предприятиях.
Держатели документа:
ЗКГУ
Ц 55
Цзюйвэй, Ши
Зарубежный опыт оценки персонала [Текст] / Ши Цзюйвэй // САЯСАТ POLICY. - 2018. - № 2. - С. 21-26.
Рубрики: ЭКОНОМИКА
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- оценка персонала -- ротация -- аттестация -- опрос -- результативность труда
Аннотация: В статье рассмотрена роль и значимость оценки персонала в современных компаниях, изучен зарубежный опыт оценки персонала на предприятиях.
Держатели документа:
ЗКГУ
4.

Подробнее
88
К 66
Зародина, В. В.
Психологические особенности аттестаций медицинских работников [Текст] / В. В. Зародина, З. Н. Хусяинова // Психология обучения. - 2017. - №7. - С. 36-44
ББК 88
Рубрики: Психология
Кл.слова (ненормированные):
Аттестация -- медицинский персонал -- оценка персонала -- профессионально важные качества -- психологическое сопровождение
Аннотация: В статье описываются сущность и структура процесса аттестаций медицинского персонала, анализируются основные психологические особенности аттестации медицинских работников.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Хусяинова, З.Н.
К 66
Зародина, В. В.
Психологические особенности аттестаций медицинских работников [Текст] / В. В. Зародина, З. Н. Хусяинова // Психология обучения. - 2017. - №7. - С. 36-44
Рубрики: Психология
Кл.слова (ненормированные):
Аттестация -- медицинский персонал -- оценка персонала -- профессионально важные качества -- психологическое сопровождение
Аннотация: В статье описываются сущность и структура процесса аттестаций медицинского персонала, анализируются основные психологические особенности аттестации медицинских работников.
Держатели документа:
ЗКГУ
Доп.точки доступа:
Хусяинова, З.Н.
5.

Подробнее
Морган, Б.
Оценка сотрудников и деятельности фирмы:результаты сближаются / Б. Морган, Шейман У. // Стандарты и качество. - 1999. - #3.-С.80-84.
Рубрики: Управление предриятием
Кл.слова (ненормированные):
Персонал -- Оценка персонала -- Менеджмент
Доп.точки доступа:
Шейман У.
Морган, Б.
Оценка сотрудников и деятельности фирмы:результаты сближаются / Б. Морган, Шейман У. // Стандарты и качество. - 1999. - #3.-С.80-84.
Рубрики: Управление предриятием
Кл.слова (ненормированные):
Персонал -- Оценка персонала -- Менеджмент
Доп.точки доступа:
Шейман У.
6.

Подробнее
Слуцкий, Д.
Оценка персонала / Д. Слуцкий // Аудит и налообложение. - 2001. - #6.-С.36-39.
Рубрики: Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Персонал -- Оценка персонала -- Кадры
Аннотация: Методы оценки и проведение аттестации
Слуцкий, Д.
Оценка персонала / Д. Слуцкий // Аудит и налообложение. - 2001. - #6.-С.36-39.
Рубрики: Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Персонал -- Оценка персонала -- Кадры
Аннотация: Методы оценки и проведение аттестации
7.

Подробнее
КРУТСКИХ, С.
Оценка персонала / С. КРУТСКИХ, ТАТАЕВА М. // Технологии управления. - 2001. - #6-7.-С.24-25.
Рубрики: УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Кл.слова (ненормированные):
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ПЕРСОНАЛ
Аннотация: Система оценки персонала
Доп.точки доступа:
ТАТАЕВА М.
КРУТСКИХ, С.
Оценка персонала / С. КРУТСКИХ, ТАТАЕВА М. // Технологии управления. - 2001. - #6-7.-С.24-25.
Рубрики: УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Кл.слова (ненормированные):
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ПЕРСОНАЛ
Аннотация: Система оценки персонала
Доп.точки доступа:
ТАТАЕВА М.
8.

Подробнее
Шмелев, А. Г.
Компьютерное тестирвание-это инструмент отсева,а не конечного решения по отбору персонала / А. Г. Шмелев // Управление персоналом. - 2001. - #6.-С.25-28.
Рубрики: УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Кл.слова (ненормированные):
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ПЕРСОНАЛ
Аннотация: Система оценки персонала
Шмелев, А. Г.
Компьютерное тестирвание-это инструмент отсева,а не конечного решения по отбору персонала / А. Г. Шмелев // Управление персоналом. - 2001. - #6.-С.25-28.
Рубрики: УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Кл.слова (ненормированные):
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ПЕРСОНАЛ
Аннотация: Система оценки персонала
9.

Подробнее
Каконин, В. И.
Оценка деятельности руководителя:почему и как(на примере ОАО "Магнитогорский металлургический комбинат") / В. И. Каконин, Ощуркова Н.А. // Справочник по управлению персоналом(Справочник кадровика). - 2001. - #0(октябрь).-С.61-69.
Рубрики: Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Оценка персонала -- Управление персоналом -- РУКОВОДИТЕЛЬ
Аннотация: Технология комплексной оценки руководителей разного уровня
Доп.точки доступа:
Ощуркова Н.А.
Каконин, В. И.
Оценка деятельности руководителя:почему и как(на примере ОАО "Магнитогорский металлургический комбинат") / В. И. Каконин, Ощуркова Н.А. // Справочник по управлению персоналом(Справочник кадровика). - 2001. - #0(октябрь).-С.61-69.
Рубрики: Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
Оценка персонала -- Управление персоналом -- РУКОВОДИТЕЛЬ
Аннотация: Технология комплексной оценки руководителей разного уровня
Доп.точки доступа:
Ощуркова Н.А.
10.

Подробнее
65
Б 41
Бейбитали, А.
KPI как инструмент стимулирования деятельности персонала организации [Текст] / А. Бейбитали // Ізденіс=Поиск. Экономика. - 2020. - №2. - С. 24-28
ББК 65
Рубрики: ЭКОНОМИКА
Кл.слова (ненормированные):
ключевой показатель эффективности -- мотивация -- сотрудники -- факторы развития -- корректировка работы -- премирование -- инструменты -- оценка персонала
Аннотация: В статье рассматриваются ключевой показатель эффективности как инструмент стимулирования работы персонала и фактор повышения эффективности деятельности организаци. Каждое предприятие заинтересовано в достижении цели, в положительном финансовом итоге деятеьности компании.
Держатели документа:
ЗКУ
Б 41
Бейбитали, А.
KPI как инструмент стимулирования деятельности персонала организации [Текст] / А. Бейбитали // Ізденіс=Поиск. Экономика. - 2020. - №2. - С. 24-28
Рубрики: ЭКОНОМИКА
Кл.слова (ненормированные):
ключевой показатель эффективности -- мотивация -- сотрудники -- факторы развития -- корректировка работы -- премирование -- инструменты -- оценка персонала
Аннотация: В статье рассматриваются ключевой показатель эффективности как инструмент стимулирования работы персонала и фактор повышения эффективности деятельности организаци. Каждое предприятие заинтересовано в достижении цели, в положительном финансовом итоге деятеьности компании.
Держатели документа:
ЗКУ
Страница 1, Результатов: 10